Derecho Laboral

El artículo 87 del Código de Trabajo de República Dominicana indica que un empleador tiene la facultad de terminar un contrato de trabajo sin lasRead More »¿Puede ser despedido sin prestaciones laborales?

El empleador sí puede despedir a una empleada embarazada si incurre en una justa causa comprobable. Todo trabajador que incurra en una justa causa paraRead More »¿Pueden despedirme estando embarazada?